Faste godtgjørelser utgjorde 53 prosent av konsernsjefens kompensasjon, mens variable godtgjørelser utgjorde 47 prosent. Kun årslønnen til Nils K. Selte i 2023 var på 12 millioner kroner i 2023, mens resten var bonus, opsjoner og pensjonssparing, heter det i Orklas årsrapport fredag. I 2022 tjente Selte 10 millioner kroner, uten opsjoner.
«Økningen kan tilskrives flere faktorer, inkludert at konsernsjefen i 2022 mottok kompensasjon for en avkortet periode da han tiltrådte som konsernsjef 11. april 2022. Han fikk følgelig ingen tildeling av opsjoner i 2022», skriver selskapet og fortsetter:
«I tillegg valgte konsernsjefen frivillig å avstå fra rettigheter til opptjent bonus for 2022 på grunn av utfordrende markedsforhold preget av høy inflasjon og prisvekst. Av samme grunn valgte konsernsjefen å avstå fra lønnsøkning i 2023».
Meld deg på HandelsWatch nyhetsbrev her.